羿阁 萧箫 发自 凹非寺量子位 | 公众号 QbitAI
以“天才少年”身份加入华为的稚晖君,被曝已经离职,将开启创业!
虽然本人还没公开确认这一消息,但据华为员工爆料,目前华为内部已经搜不到对应的工号。
要知道,这两年稚晖君即使人在华为,也依旧保持着自己“野生钢铁侠”的UP主身份,更新了不少大项目——
无论是真·自动驾驶自行车:
还是能给葡萄缝针的机械臂,都是他这两年用业余时间做出来的。
消息一出迅速上了知乎热搜,种种猜测也纷至沓来。
有知乎知情人士表示:
稚晖君离职并非业务原因。
他在华为绩效表现非常好,入职这几年也拿了不少奖项。
所以稚晖君离职华为究竟是什么缘由,接下来又准备做什么?
在华为期间成绩如何?
2020年,稚晖君加入“华为天才少年计划”,正式成为华为的一名员工。
通常来说,“天才少年”的招聘流程非常严格,一般需要经历7轮左右流程,最终还要通过华为总裁的面试。
根据这项计划招入的华为“天才少年”们,年薪100万起步。
加入华为后,稚晖君成为计算产品线昇腾部门的一员,主要方向是AI边缘异构计算领域。
他在领英的动态尚未更新,自我介绍是在华为从事昇腾计算产品线的全栈研发工作。
华为对外公开的稚晖君title,则是昇腾AI边缘计算专家。
而从这两年稚晖君的动态来看,他也帮助华为方面做了不少宣传工作。
无论是相关产品宣传,还是一些AI方面的科普活动,都能看见他线上线下活跃的身影:
事实上,虽然经常被调侃更新B站视频是“不务正业”,但稚晖君无论是自身能力还是业绩,都得到过华为内部的认可。
一方面,在2021年,他被任正非在演讲中表扬,称其是华为创新的动力:
但对于2012实验室(华为偏理论研究的实验室),公司从未给过你们过多约束。比如,有人研究自行车的自动驾驶,公司没有约束过他。
我们要生产自行车吗?没有啊。这是他掌握的一把“手术刀”,或许以后会发挥什么作用,产生什么巨大的商业价值。
另一方面,在他离职后,有匿名知情人士在知乎上简单介绍了一下他这两年的业绩情况:
离职前,稚晖君在部门的绩效表现非常好(近几次绩效全A),而且内网的荣誉墙可以看到他入职这几年拿了不少奖项(总裁奖、明日之星、金牌团队等等)。
可以肯定不是业务原因离职,他做的确实是感兴趣且擅长的方向。
至于离职的事情,应该是两到三个月前就提交过电子流申请,上周正式离职。
对于稚晖君的离职原因,这位知情人士则表示:
计算产品线今年人事变化很大,从SE到PE到部长和SPDT总裁都换过一遍,可能是稚晖君离职的原因之一。
他个人觉得机器人这块业务华为短期不太可能大规模投入,所以还是决定出去做,大概率还是会保持和华为的合作。
这名知情人士还表示,公司内部很多人都挺喜欢稚晖君,他离职对华为确实是一个损失。
那么离开华为后,稚晖君下一站创业方向是什么呢?
下一步创业方向:机器人
稚晖君,本名彭志辉,本硕均就读于电子科技大学。
虽然本科学的是生物医学工程专业,但他一直自学计算机,研究生时顺利转向了信息与通信系统专业。
2018年毕业后,他先是去了OPPO研究院,面试时就一口气拿下了硬件岗和算法岗的两个Offer。
和后来在华为时一样,他当时选择成为一名AI算法工程师。
不过,稚晖君最为大家熟悉的身份,应该是B站科技区知名UP主,曾拿下“2021年度百大UP主”称号。
他自己说最初只是把B站当做视频存储服务器,没想到却收获了一批稳定的粉丝,于是开始转型做up主,没想到半年时间就让自己火了。
由于每条视频的内容都过于硬核,他又被网友们戏称为“野生钢铁侠”、“栈溢出”工程师。
稚晖君最为出圈的几条视频,包括开头提到的“钢铁侠机械臂”、“自动驾驶自行车”、“mini卡片电脑”等等,播放量都达到了百万+。
给大家简单展示一下稚晖君的成果都有多硬核。
以“自动驾驶自行车”为例,这辆赛博朋克的小车不仅能不靠脚撑独立站稳,避障、上路也是毫无压力,甚至还配备了激光雷达。
CAD车体建模、载板PCB设计、手工焊接、总线控制、RPC通信、ROS消息分发、路径规划等等技术集于一身,有网友在评论区表示:
任何一个部分拿出来都是一篇本科毕业论文。
还有实物,硕士毕业绰绰有余……
在两年前与量子位的交流中,稚晖君也提到过自己这些年“动手能力强”的原因:
小时候就喜欢拆家电,大学阶段入门了模数电、单片机、Linux、自控原理之类的课程之后,就开始放飞自我了。
他觉得自己很幸运的一个点是:“我的兴趣爱好就是我的工作”。
在谈到理想的工作状态时,他是这么说的:
工作是源于自己的意愿,每天做自己喜欢的事情而积累经验,在适当的压力下积极创新,收获自身成长的同时顺便收获可观的报酬。
简单地说,就是当个人爱好、公司价值、与时代趋势相统一的时候。
这次知乎的匿名用户爆料中也有提到,稚晖君从华为辞职后的方向是出来创业,目标是他擅长的机器人方向。
具体什么类型的还不清楚,资金方面说是找到了一些资源。
值得一提的是,稚晖君在B站的最新一条动态也是有关机器人的。
在评论区里,有很多闻风而来的网友都在关心他下一步会做什么,不过稚晖君还没有回应。
期待他的下一步动向~
参考链接:[1]https://www.zhihu.com/question/573385993/answer/2812118857[2]https://space.bilibili.com/20259914[3]https://mp.weixin.qq.com/s/MTF9_31NRovUqntTzUSFSw
— 完 —
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网友看法
1、网友薇薇逛红尘:华为吸纳人才,孵化人才,再输出人才,很正常的。[加油][加油][加油]
2、网友鱼儿爱大海春暖花开:我非常喜欢那个自动驾驶自行车!我一直不会骑车,有些景区游玩,自行车是最好的选择。如果有这个就解决了我这类人的困扰。赶紧投入市场吧,一定会有很多人需要的
3、网友阿山WLS:支持, 这明显是华为在放烟花啊! 有能力独当一面的,支持花开一片! 不信以后你们看他的公司,华为占多少股份[灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪]
4、网友星云山XIAOXU:哇~我一定要存钱,拥有一个机器人。
5、网友辰93537987:再牛逼的技术大拿也扛不住华为的项目节点压缩后的各种加班,人身体扛不住这么高负荷的工作量的。高收入也要有命花才行,能在华为干很久的感觉都是“亡命之徒”[捂脸][捂脸]
6、网友华明辉:这个只是科技应用。不是科技创新。现在的科技做自动机器人自动驾驶也就摄像头,激光雷达加一个处理器的组成。没有什么值得骄傲的。[我想静静][我想静静][我想静静]如果中国的CNC和中国的操作系统可以做到替代外国才是真科技。
7、网友normanzhang:有没有当年的李一男天才?现在这种AI创意团队,全中国没有十万也有八万,多的是创新人才。能走多远,除了个人能力,还要看有无投资价值,行业趋势等等。离开华为太早,不是一件好事。
8、网友海底哈哈总队:他这么闲都在投入自己的爱好,那么反过来想过没,华为给他标签和高新,可不是陪他玩,一个天才少年这么高待遇,那个项目组要是没有成果,那换人很正常,比如把让熟悉的同事上下级全换掉,找他要应用成果什么的。
9、网友万汇融通:没有平台,即使是天才,也许一事无成。李一男的车上线即下线,不缺技术不缺钱,缺的是啥?
10、网友灵感而发:天才少年应该有更高的要求,比如整个类似Linux内核,ARM,eda软件,人工智能开创性算法等之类的。搞的这些东西,应用层面的,别人笨点,几个研究生也可以搞定的事情
11、网友玉林山水:2012实验室是个创新的部门,最应该讲究科技人员个人优势的发挥。华为高层用心了,但运行场面确实有问题,2012因为感觉不能发挥自己优势走的不是一个人。有创新能力,创新思维,创新想法的人感到压抑而离开,是问题。
12、网友山里娃007:什么是少年?超过25都算中年人了,谁敢说这些年华为招聘的所谓的天才少年有年龄低于25岁的吗?一个都没有!
13、网友蜀人出山:华为吸纳人才,孵化人才,再输出人才,很正常的。
14、网友ursoar:稚晖君做的这些其实就是华强北的层面,都是现有成熟技术利用现成工具的拼凑。他个人确实比较能干,但是最多也就是三五个熟练工程师凑一起的水平。
15、网友181柠檬鲫鱼汤:这是有了研发成果没告诉华为,离职准备自己干了
16、网友定风波2047:真正天才咋可能在菊厂一直苟着
17、网友雄师无敌:做自己喜欢的,爱好最重要。不会得强迫症,天天有快乐,这样的人才创业多半可以成功。兴趣是成功之母。
18、网友自若湖泊tP:生活机器人,工业机器人,建议从生活机器人年开始,把人从重复中解放出来,让智慧发挥更大价值,这是一个可以快速变现的板块,然后以生活机器人支撑工业机器人,工业机器人完善产品定制的良性循环。
19、网友金樽无洒空对月:这种基于现有理论和技术的发明创造其实没多大意义,很多是伪需求,真正需要的是开创性的领军天才!什么是开创性人才?比如发现青霉素的人,研发疫苗药物的人,推动AI算法发展,发明比特币区块链算法,各种数学难题突破等等。
20、网友水笔仔cool:他这几年给华为打的广告都超工资多少倍了!
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